Delegat vatten och sanitet

Rollens syfte

I rollen som delegat är du anställd av Svenska Röda Korset för uppdrag utomlands. Du kommer att arbeta direkt underställd Svenska Röda Korset eller som sekonderad till Internationella Röda Korset. Delegater utgör med sina specialistkunskaper en resurs för Internationella röda korsets globala nätverk och sänds ut vid behov för att arbeta i katastrofsituationer eller i utvecklingsprogram.

Ansvarsområden och arbetsuppgifter

Som delegat med specialisering på Vatten och Sanitet arbetar du med att ge tekniskt stöd till nationella rödakorsföreningar eller Internationella Röda Korset för att säkerställa effektiv bedömning, planering, genomförande uppföljning och utvärdering av vatten- och sanitets program ofta med fokus på kapacitetsuppbyggnad av nationella föreningarna.Arbetet utgår ifrån och respekterar centrala tekniska styrdokument och internationella strategier utarbetade och antagna av Internationella röda korset.

Du kommer att samarbeta med nationella rödakorsföreningar och deras rödakorspartners, myndigheter på alla nivåer, FN och internationella humanitära organisationer, frivilligorganisationer samt förmånstagarna.

I rollen bidrar du till att säkerställa kvalitet och relevans i vatten- och sanitets program och att insatserna svarar på de behov och riskbedömningar som gjorts i drabbade samhällen. Insatserna utgår ifrån röda korsets förebyggande hälsovårds strategi som integrerar vattenförsörjning, sanitet och hygien aspekter.

Som vatten och sanitetsdelegat följer du verksamheten nära för att bidra till att de resurser (personal, material och finanser) som används av Svenska Röda Korset hela tiden är de som bäst motsvarar behoven hos målgruppen, de nationella rödakorsföreningarna och Internationella Röda Korset.

Du kommer att representera Svenska Röda Korset som en del av rödakorsrörelsen.

Du kan också komma att planera och leda utbildningar och möten inom området samt koordinera vatten- och sanitets insatser i aktuellt land och region.

Arbetet innebär resor till länder utsatta för utsatta humanitära kriser och/eller konflikt.

Arbetsförhållanden kan innebära stor psykisk påfrestning.

Formella kvalifikationer

• Lämplig akademisk examen inom t.ex. miljö, vatten och sanitet eller motsvarande kunskaper inom ämnesområdet förvärvade på annat sätt.
• Erfarenhet av samverkan med organisationer och aktörer verksamma inom vatten- och sanitet, gärna inom internationellt humanitärt arbete.
• God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska.
• Körkort.
• Minst 4 års erfarenhet av arbete med vatten och sanitetsfrågor på huvudkontors och/eller fältnivå.

Meriterande kvalifikationer

• Erfarenhet från folkrörelsearbete t.ex. rödakorsengagemang som frivillig.
• Erfarenhet av arbete inom internationella rödakorsrörelsen.
• Fältuppdrag för humanitära organisationer utanför Röda Korset.
• Ytterligare språk, gärna franska, arabiska eller spanska.

 Personliga kvalifikationer

• God pedagogisk och kommunikativ förmåga.
• God social kompetens.
• God fysisk och psykisk hälsa.
• Stresstålig.
• God analytisk förmåga.
• Flexibel och anpassningsbar.
• Intresse för andra kulturer.
• Kan arbeta självständigt, men också under ett ledarskap från annan kultur.

Värdegrund

Du delar Röda Korsets humanitära värderingar och är motiverad för rollens ansvar och uppgifter.

Viktigt att tänka på innan du söker

Vi har satt ihop en rad frågor som kan ge dig en möjlighet att fundera över olika aspekter av ett utlandsarbete för Svenska Röda Korset. Ibland kan en önskan att arbeta för att bistå de mest utsatta vara en så stark drivkraft att det är lätt att förbise de krav som kommer att möta dig i fältarbetet.

Personligt

• Kan jag ställa mitt personliga liv i Sverige åt sidan för 1-2 år med en förberedelsetid på 1-4 veckor?
• Har jag stöd från min familj/föräldrar/ nära vänner för ett arbete utomlands? Vad är deras farhågor/tveksamheter och hur påverkar deras reaktion mitt ställningstagande?
• Vilka svårigheter ställs mina anhöriga inför om jag åtar mig ett internationellt uppdrag?
• Vad är skälet till att jag vill arbeta utomlands?
• Har jag problem som jag borde lösa här hemma innan jag tänker på ett utlandsuppdrag?
• Är jag beredd att acceptera det faktum att när jag återvänder från mitt utlandsuppdrag så kommer min relation till anhöriga och vänner förmodligen att vara annorlunda?
• Vad känner jag inför att leva och arbeta under förhållandevis primitiva materiella villkor och kanske i ett område med risk för min egen säkerhet?
• Har jag förmåga att snabbt anpassa mig till det okända, till ständig förändring och nya direktiv?

Professionellt

• Kan jag begära tjänstledigt från min nuvarande arbetsgivare för ett uppdrag på 1-2 år med 1-4 veckors varsel?
• Är jag motiverad att arbeta i en mångkulturell miljö och acceptera andra arbetssätt och annorlunda lösningar på problem?
• Är mina nuvarande arbetskamrater/chefen positiva till min önskan att söka arbete utomlands?
• Kommer mina arbetskamrater/chefen förstå att jag behöver tid att återanpassa mig vid återkomsten hem och att mina erfarenheter kanske förändrat mitt sätt att se på mitt arbete
• Om jag är egenföretagare - är jag beredd att riskera min verksamhet och mitt företags framtida utveckling?
• Är jag, vid min hemkomst till arbetet hemma, beredd att acceptera att mina kollegor kan ha gått om mig i karriären?

Röda Korset

• Har jag en förståelse för Röda Korsets grundprinciper, speciellt opartiskhet och neutralitet, och är jag beredd att praktisera dessa i mitt arbete?
• Har jag en politisk eller religiös övertygelse som står i motsats till dessa principer?
• Är jag beredd att acceptera dessa principer som mina egna och förstå att under ett uppdrag representerar jag Röda Korset 24 timmar om dygnet?

Hälsa/Stress

• Är jag vid så god hälsa både psykiskt och fysiskt att jag kan arbeta i en stressande och föränderlig miljö och under enkla bostadsförhållanden?
• Vilka medel använder jag i dag för att slappna av och lugna ner mig från ett högt tempo? (Exempelvis fysisk aktivitet, samtal med vänner, alkohol eller mediciner.)
• Har jag lätt för att bli arg och frustrerad i kravfyllda situationer?

Yrkeskunnande och erfarenhet

• Har jag den efterfrågade professionella bakgrunden?
• Har jag förmåga att arbeta självständigt och att göra goda bedömningar också i en främmande miljö?
• Kan jag arbeta i team med personer från många olika kulturer med respekt för varje medarbetare?
• Kan jag arbeta långa dagar under lång tid om så erfordras?
• Utlandserfarenhet och kulturell kompetens
• Vilken erfarenhet har jag av att arbeta och leva med människor som har en annan bakgrund, vanor och religion?
• Hur hanterar jag den utmaning som denna relation kommer att utgöra?
• Vad i min professionella bakgrund har förberett mig för ett utlandsuppdrag och mötet med en ny kultur?

Ansök

Har du noga läst informationen ovan? Gå vidare för att ansöka genom att klicka här.